- 不能同时享受。按规定,女职工在哺乳期或孕期的工资是由社保局来发放的,一般是社保局将生育津贴打到公司的账上,由公司发放,不足正常工资的由公司补足,高于正常工资的公司不得克扣。所以,职工不能既享受产假工资,同时享受生育津贴。法律依据根据《女职工劳动保护特别规定》第八条...
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- 一、生育津贴由用人单位向当地医疗保险经办机构申领,医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付给用人单位。二、符合用人单位足额连续缴满6个月职工基本医疗和生育保险费且符合政策生育或终止妊...
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- 导读:准妈妈在待产期间最为关心的事情应该是宝宝的诞生,其次是产假期间的福利待遇。女职工在休产假期间是有生育津贴和产假工资的,这两者都属于产假福利,那么2018生育津贴和产假工资怎么计算?生育津贴和产假工资的发放有冲突吗?接下来就和小编一起去瞧瞧吧。2018生育津贴和产...
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- 不需要。9月1日起,重庆各级医保经办机构对符合待遇享受条件的参保人员,在申领生育保险相关待遇时,不再收取生育服务证、再生育服务证、结婚证。根据《国家卫健委等17部门关于进一步完善和落实积极生育支持措施的指导意见》(国卫人口发〔2022〕26号)等相关文件精神,为落实积极生...
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- 重庆生育津贴怎么领取生育津贴由用人单位向当地医疗保险经办机构申领,并提交有关材料。医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付给用人单位。不符合支付条件的,应当在30日内作出不予支付的书面决...
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- 身份证或医保电子凭证或社保卡;(再)生育服务证或婚育情况证明;出院记录;生育结算单(或医院收费票据);银行卡账户信息。具体如下:1.在市内定点医院联网结算的只需提供医保电子凭证或社保卡和(再)生育服务证或婚育情况证明。2.在市外定点医院产生的生育医疗费由参保人垫付后交区...
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- 生育津贴其实就是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。享受生育津贴的情形:女职工生育享受产假;享受计划生育手术休假;法律、法规规定的其他情形。那么,重庆生育津贴网上办理在哪里办理呢?下面由重庆天气君带来2023重庆生育津贴网上办理入口介绍。重庆生育津贴...
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- 海口生育津贴领取只能领一个!生育津贴相当于女职工在生育期间的工资。职工依法享受产假或者计划生育手术休假期间,都可以享受生育津贴。因此,严格意义上来讲,生育津贴并不等同于产假工资。当然,职工也不可以同时享受生育津贴和产假工资。生育津贴高于本人产假工资标准的,用人单...
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- 海口生育津贴申请月份不同情况,月份不同,正常生产一般是三个月的生育津贴!为什么产假时间和生育津贴时间不一致?用人单位从业人员有下列情形之一的,在法定休假期间内,由领取工资变更为享受生育津贴:女性从业人员生育按照国家规定享受产假的;从业人员按照国家规定享受计划生育手术...
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- 生育津贴其实就是对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。享受生育津贴的情形:女职工生育享受产假;享受计划生育手术休假;法律、法规规定的其他情形。那么,重庆生育津贴是按128天还是178天算的呢?下面由重庆天气君带来重庆生育津贴详情介绍。128天。根据我市现行...
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- 是的,生育津贴与产假期间的工资不能重复享受。生育津贴的功能是参保女职工享受产假期间的替代性工资收入,并不是对女职工发放生育补贴。生育津贴低于职工原工资标准的,差额部分由用人单位补足。2023重庆生育津贴新政策一、生育津贴计发《中华人民共和国社会保险法》第五十六...
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- 重庆生育津贴不再由个人在网上进行申请,申领方式为由用人单位向当地医疗保险经办机构申领。生育津贴申领:生育津贴由用人单位向当地医疗保险经办机构申领,医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付...
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- 生育津贴由用人单位向当地医疗保险经办机构申领,并提交有关材料。医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,应当在收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付给用人单位。不符合支付条件的,应当在30日内作出不予支付的书面决定并说明理由。...
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- 导读:即将成为准妈妈的赶紧看过来,2018国家又出产假新规啦,你们不是很想知道2018国家法定产假多少天?还有最为关注的问题是生育津贴和产假工资怎么算吗?这些在新规里通通都有说明,想知道的就快点来看看小编为你整理的2018年产假最新规定吧。2018年产假最新规定2018年产假最新...
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- 生育津贴不可以不走单位。生育津贴指对职业妇女因生育而离开工作岗位期间,给予的生活费用。已经参加生育保险的,生育津贴按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付。享受生育津贴的情形:女职工生育享受产假;享受计划生育手术休假;法律、法规规定的其他情形。...
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- 如果用人单位违反有关规定,劳动者可以向当地劳动保障监察机构投诉;如果劳动者和用人单位产生劳动争议,可向劳动争议仲裁机构申请仲裁。重庆产假政策规定一、正常生育:符合法律法规规定生育的女职工,在国家规定产假98天的基础上增加产假80天。产假期间享受在岗职工同等待遇。即...
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- 在海南缴纳职工生育保险的人员可以享受生育津贴,根据生育孩子的时间和数量不同鞥,津贴时间有所差别。海南生育津贴补贴计算说明1、生育津贴自生育当月起按月支付;2、生育津贴月标准为用人单位上年度从业人员月平均工资;3、当年成立的用人单位,其从业人员的生育津贴月标准为全...
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- 导语:当代年轻人对待生育更为谨慎,因为来自生活各方面的压力都很大。国家鼓励生育,许多家庭也积极响应号召,开始生三胎。现在三胎政策还未完全放开,马上要生三胎宝宝的妈妈很好奇:三胎可以报生育津贴吗?生三胎有生育津贴吗?三胎可以报生育津贴吗生育津贴报销生育保险只要是计划内...
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- 目前重庆生育津贴不再由自己申领,因此不在网上申请,而是由用人单位向当地医疗保险经办机构申领。申领生育津贴需要准备的材料如下:1、《重庆市职工生育保险待遇申请表》(盖单位公章);2、出院诊断、出院记录或出院证(生育医疗费未联网结算的需提供医疗费用手工报销资料);3、出...
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- 1、女性职工在分娩出院后,最早为生育次月,在每月的1号到15号,女性职工的参保单位或者女性职工都可以到参保缴纳所在地的社会保险经办机构办理生育津贴领取手续。2、到当地的人力资源社会保障网下载生育津贴审批表,一共是一式两份,下载后打印出来并且填写。3、女性职工携带上述...
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- 重庆生育津贴按照职工所在用人单位上年度月平均工资计发。计算公式:生育津贴=单位上年度月平均工资÷30天×产假天数。用人单位上年度月平均工资如何确定:用人单位上年度月平均工资,按照本单位向医疗保险经办机构申报的上一年度参保职工月平均工资之和除以其12月底在职职工...
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- 可以。根据《重庆市医疗保障局关于优化生育保险经办服务有关事项的通知》(渝医保发〔2023〕17号)规定,符合待遇享受条件的参保人员,在申领生育保险相关待遇时,不再收取生育服务证、再生育服务证、结婚证。2022年7月25日至2023年9月1日期间,符合本通知相关情形的参保人员可参照...
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- 导语:现在三胎政策的相关配套措施已经正式公布,所以越来越多的年轻人愿意生三胎了。有些准备在天津生三胎的朋友们想了解下:2021天津三胎有产假和生育津贴吗?2021年天津三胎享受产假与生育津贴吗?下面小编给大家科普一下,快来长知识吧。2021天津三胎有产假和生育津贴吗2021天津...
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- 按月发放。生育津贴由用人单位向当地医疗保险经办机构申领,并提交有关材料。医疗保险经办机构收到用人单位申请支付生育津贴的资料后,经审核符合支付条件的,应当在收到申请之日起30日内将生育津贴按月支付给用人单位;不符合支付条件的,应当在30日内作出不予支付的书面决定并说...
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- 一、重庆生育津贴领取条件:职工享受生育保险待遇,应当同时具备下列条件:1、用人单位为职工累计缴费满6个月以上职工医保(医保与生育合并,生育保险不单独缴费),并且继续为其缴费。2、符合国家和省人口与计划生育规定。二、重庆生育津贴领取标准:重庆生育津贴按照职工所在用人单位...
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