國家規定的產假2017 國家規定產假有幾天

導語：相信每一為女性都期盼自己做媽媽的那一天，可是對於上班族的女性來講，孕育一條生命需要的時間很長。當自己請產假回去生孩子的時候，公司會同意嗎?今天小編整理了有關2017年國家規定的產假的資料，各位準媽媽們就隨小編去瞧瞧國家規定的產假有幾天吧。

國家規定的產假2017

產假

1、必須享受的假

產假：98天+30天/15天(晚育)+15天/30天(難產)+15天(多胞胎每多生一個嬰兒)

產前檢查：女職工妊娠期間在醫療保健機構約定的勞動時間內進行產前檢查(包括妊娠十二週內的初查)，應算作勞動時間。(有些企業將懷孕女職工在勞動時間內進行產前檢查的時間計為病假、缺勤等，侵害女職工的合法權益)

產前工間休息：懷孕七個月以上，每天工間休息一小時，不得安排夜班勞動。

授乳時間：嬰兒一週歲內每天兩次授乳時間，每次30分鐘，也可合併使用。

產假

2、可以請的假

產前假：懷孕7個月以上，如工作許可，經本人申請，單位批准，可請產前假兩個半月。部分屬於地方法規規定必須給假的情況，單位應批准其休假。如上海市規定經二級以上醫療保健機構證明有習慣性流產史、嚴重的妊娠綜合症、妊娠合併症等可能影響正常生育的，本人提出申請，用人單位應當批准其產前假。”

哺乳假：女職工生育後，若有困難且工作許可，由本人提出申請，經單位批准，可請哺乳假六個半月。

保胎假：醫生開證明，按病假待遇。

對於上班族的媽媽來說，產假是很好的假期，還保障了上班族媽媽們的權益。以上是小編為大家整理的內容“國家規定的產假2017 國家規定產假有幾天”。希望可以幫助到大家。想要了解更多放假安排資訊，請點選》》》》產假