三胎享受國家哪些福利 現在生三胎有什麼福利嗎

導語：如今的人口老齡化是我國非常嚴峻的問題，人口老齡化不僅包括了老年人數量的增加，而且包括了新生兒數量的減少。那麼，大家知道三胎享受國家哪些福利？現在生三胎有什麼福利嗎？今天小編就為大家分享一下，希望可以給大家帶來實質性的幫助。

三胎享受國家哪些福利

　　三胎國家福利

1、將延長產假期間的生育津貼納入生育保險待遇。

該政策實際上為因各種原因需要延長產假的女性提供了相應的福利。我們要知道，延長產假是一種“生育獎勵假”。最初，假期的這一部分沒有生育津貼，現在國家把延長的長假納入生育保險，所以這部分假期也可以享受生育津貼。

2、延長父親的帶薪陪產假。

目前很多地區父親的陪產假只有7天，對父親參與育兒的鼓勵有限，參保男性員工獲得感不足。建議延長至至少1個月，父親陪產假期間的生育津貼也應由生育保險支付。

3、生育保險基金對用人單位進行補貼。

這一點其實在提案中已經講得很清楚了，產假還會給用人單位帶來工資以外的其他費用，如支付其他員工的加班工資等，應考慮對用人單位的相關費用和補貼水平給予適當補貼，它應該與享受產假福利的員工人數掛鉤。

很多公司不聘用生娃的女性的主要原因是，產婦的產假會給公司帶來一定的成本，如果可以用生育保險基金給公司提供一定的補貼，這樣可以降低公司的成本，對公司和生孩子的員工都是雙贏的。

4、逐步將靈活就業人員納入生育保險參保範圍。

考慮到我國青年人口靈活就業比例不斷上升，收入不穩定，有必要將其納入生育保險的覆蓋範圍。生育保險和醫療保險的結合實施也提供了有利的機遇，完善保險制度設計，將靈活就業人員納入生育保險保障範圍。

5、應儘快落實父母育兒假制度。

育兒假應主要定位於滿足幼兒臨時照料的需要，建議對於有6歲以下孩子的家庭，父母雙方每年都可以根據孩子的數量享受一定的帶薪假期，津貼由生育保險基金支付。

　　生三胎

什麼樣的家庭才會選擇生三胎

首先最重要的一條是不缺錢的人家，而且還是家庭成員之間關係很好。缺少一條都不會迭擇生三胎。

因為有錢，懷孕可以不上班，今後也可以不上班。生完孩子可以請月嫂，再找搞衛生和做飯的阿姨各一個。孩子上幼兒園及國小也可請專人接送。長大了送國外去留學。

以上的一切只要有錢就就能做到。但是如果光有錢，家庭不團結也不行，畢竟生一個孩子，不是養一隻寵物，要付出許多時間和精力，而不是所有的事都能用錢解決。因此有經濟條件生三胎的，但有的也不想生。因為他們想過安逸的日子。

　　三胎

是否拼生三胎夫妻倆還應該考慮哪些方面？

三胎出生後，原有的家庭模式勢必會因為小生命的到來而發生明顯的改變，比如說父母們需要在孩子的養育上花費更多的時間和精力。夫妻倆面對這種改變是否能夠默契配合合理分工就顯得尤為重要了，而這也成了夫妻倆是否拼生三胎時所需要考慮的重點。

孩子的出生會使家庭經濟承受較大的壓力，而且這種經濟開銷上的負擔還是隨著孩子慢慢長大而逐漸增加的。那麼夫妻倆是否做好了承受如此巨大的經濟壓力的準備，也成了夫妻倆是否能拼生三胎所需要考量的內容。如果為了拼生三胎影響到整個家庭的生活質量，甚至導致父母沒有充足的時間來陪伴孩子的話，那麼這顯然有些過於冒險了。

三胎出生後，父母們在孩子的教育問題上會變得更加頭疼，畢竟每個孩子都希望獲得父母更多的疼愛，如果父母們不能夠把握好愛的天平，那麼這很有可能會影響到自身對於孩子們的教育。如果父母們沒有足夠的教育智慧的話，那麼三胎的到來很有可能會把家裡鬧得雞飛狗跳，而這與父母獲得多倍喜悅的初衷大相徑庭。

雖然說中年夫妻家庭經濟條件更加穩定，但是事實上，他們抵禦風險的能力很有可能會因為被生三胎而受到影響。所以夫妻倆有必要結合自身以及家庭的實際狀況，冷靜理智地做出考量和選擇。在家庭經濟承受範圍內，並且夫妻倆時間和精力條件允許的情況下，拼生三胎未嘗不可，但是如果在其中某一部分顯得比較勉強的話，那麼夫妻倆就應該三思而行了。

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