五一加班幾天 五一加班費計算

導語：五一勞動節將至，很多公司紛紛釋出了放假相關規定，但有一些公司卻在假期期間要求員工加班。今年國家規定五一加班幾天?如果假期公司加班，我們五一加班費計算是多少?

五一放假

一、五一加班幾天

據國務院辦公廳關於2017年部分節假日安排的通知，5月1日週一放假，與週末連休。一共3天.

二、五一加班費計算

根據相關法規，用人單位在5月1日安排勞動者加班的，應按照不低於勞動者本人日或小時工資的300%另行支付加班工資;4月29日到30日期間用人單位安排勞動者加班的，可以選擇給勞動者安排補休而不支付加班工資，如果不給補休，則應當按照不低於勞動者本人日或小時工資的200%支付加班工資。

計算加班工資時，日工資按平均每月計薪天數21.75天折算，小時工資則在日工資的基礎上再除以8小時。在確定加班工資的計算基數時，勞動合同對工資有明確約定的，按不低於勞動者所在崗位相對應的工資標準確定。勞動合同對工資沒有明確約定的，按集體合同約定執行。用人單位與勞動者無任何約定的，按勞動者本人所在崗位正常出勤月工資收入的70%確定。

按照4月1日起上海執行的月最低工資標準2300元計算，勞動者在5月1日當天加班，每天的加班工資至少有317元。如果3天都加班、不調休，加班工資至少有740元。